Кейстер
Еңбекақы есептеулерінің ашықтығы
Еңбекақы төлеудің ашықтығына байланысты тәуекелдерді жою және ЕҚДБ аудитінен сәтті өту үшін сенімді дәлелдемелік базаны қалыптастыру.
→
Өндірістік жарақаттану жағдайына ден қою
OHS саласындағы критикалық оқиғаны реттеу, рәсімдердің ашықтығын қалпына келтіру және ЕҚДБ тарапынан санкциялар қолдану тәуекелін жою.
→
Үстеме жұмыс үшін төлемдерді верификациялау
Нақты жұмыс уақытын тексеру, үстеме жұмыс сағаттарын есепке алудағы сәйкессіздіктерді жою және ЕҚДБ талаптарына сәйкес төлемдердің дұрыстығын растау.
→
HR-құжаттаманы халықаралық талаптарға сәйкестендіру
Компанияның ішкі HR-саясаттары мен кадрлық құжаттамасын EBRD PR2 талаптарына және халықаралық еңбек стандарттарына сәйкестендіру.
→
Ереуілдің алдын алу және еңбек дауын реттеу
Шалғайдағы нысанда ереуілдің алдын алу, қызметкерлер алдындағы төлем мәселелерін реттеу және ЕҚДБ талаптарына сәйкес әлеуметтік тұрақтылықты қалпына келтіру.
→
Еңбекақы төлеудегі кемсітушілікті жою
Экспаттар мен жергілікті мамандар арасындағы еңбекақы айырмашылықтарын жою және Equal Pay for Equal Work қағидатына сәйкес ашық әрі әділ еңбекақы төлеу жүйесін енгізу.
→
Қосалқы мердігерлерді бақылау үшін NCR жүйесін енгізу
Еңбек стандарттарын бұзғаны үшін қосалқы мердігерлердің тиімді жауапкершілік жүйесін қалыптастыру және EBRD PR2 талаптарына сәйкес жеткізу тізбегін бақылауды күшейту.
→
Инвестор үшін тәуекелсіз персоналды жауапты қысқарту
ЕҚДБ талаптарына сәйкес персоналды жаппай қысқартудың әлеуметтік жауапты жоспарын әзірлеу және іске асыру, сондай-ақ жобаның құрылыс кезеңін қауіпсіз аяқтауды қамтамасыз ету.
→